用于跟踪和评估企业内部员工的流动情况,帮助企业管理层实时掌握员工流动状况,优化人力资源管理,提高员工满意度和留存率。
详情介绍
使用场景:
适用于企业人力资源部门,用于实时监控员工入职、离职、转岗等流动情况,优化人才管理策略。
业务价值:
提供企业人力资源关键指标的可视化,帮助管理者实时监控员工动态,优化招聘、留存和人才发展策略。
模块说明:
关键指标:显示净增长人数、转岗人数、离职人数、入职人数以及相应的率值变化。
各组织综合变动分析:通过图表展示不同部门的入职、离职和转岗人数,以及综合流动率。
入职主题分析:分析入职人员的来源,包括社招和校招的比例。
离职主题分析:提供了离职原因和模式的深入分析,帮助管理者识别问题并制定改进措施。
转岗主题分析:提供了转岗活动的全面分析,帮助管理者了解员工职业发展路径和内部人才流动情况。
学历和年龄分析:展示入职人员的学历分布和年龄结构。
入职人员/离职人员/转岗人员明细:列出新入职员工的详细信息,包括姓名、所在组织、入职时间、入职渠道、最高学历、年龄、职级和合同性质。
使用条件:
FR工程 11.0.31 及以上版本,FVS插件 3.1 及以上版本,应用共享插件 1.5 及以上版本